关于综合管理部个人年终总结，精选6篇范文，字数为1000字。时光似箭、岁月如梭。伴着圣诞节日的欢乐气氛，我们即将迎来新的xx年。在过去的xx年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务，在此，我对生产部xx年来的工作做以总结，同时也祈愿我们公司明年更美好。
综合管理部个人年终总结(范文)：1
时光似箭、岁月如梭。伴着圣诞节日的欢乐气氛，我们即将迎来新的xx年。在过去的xx年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务，在此，我对生产部xx年来的工作做以总结，同时也祈愿我们公司明年更美好。
一、工作回顾
1、产品产量方面
过去的xx年里，生产部在生产过程中面临三、四产品型号的多变，批量小、技术不稳定和不完善的情况下，进行实验和摸索。截止xx月底共完成两成结构产品80批，三四层结构产品36批。为到达客户产量和质量的要求，我部门合理的调整生产计划，和利用有限的资源，及时满足客户交期，为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面
在今年工作中，在确保生产任务的情况下两层结构产品入库良率达到98%，三四层产品入库良率达到96%。我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下，全力的投入在生产每一个环节中，产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面
在过去的xx年里，各设备比较良好，并没有因为设备的问题影响到较大的工作，在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转，进而确保了生产的稳定。
4、人员管理方面
在这xx年里，我部门的员工努力学习，认真工作，积极参加设备的检修和保养，新员工的培训率和劳动强度均有明显的提高。生产设备运转正常后，设备的状态达到监控目标值，无生产安全事故发生。
5、安全生产方面
在过去的xx年里，我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中，随时做到各车间员工的安全知识教育，监督和排除各车间存在的安全隐患。确保了生产车间的有序运行。全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。
二、存在的不足和对策
生产部在过去的xx年里虽然做了很多的工作，也取得了一定的成绩，但也还存在较多的问题，主要有以下方面的不足。
6、质量管理方面
7)员工质量意识淡泊：目前在一部分员工身上还存在事不关己，漠然置之的态度。这与培养员工质量意识，树立质量危机感，落实产品质量责任制做得不够好，不到位有很大的关系。
8)缺乏全员参与质量管理理念：我们现在缺乏的就是全员参与质量意思，在我们计件和没有品管的巡检下，有时候会出现一个真空地带，班和班之间谁都管谁都不管的局面。而且有的时候在生产现场执行力不到位的现象。
9)缺乏生产质量记录意思：由于我部门全体计件化以后，在瞬速增产的同事忽略了产品生产的过程质量记录。产品在整个制造中过程中，如何完整记录产品过程质量状态尤为重要。虽然这方面在逐步的改善，但离我们质量管理体系所要求的，些我们所做，做我们所写。记我们所做的还差较远!
三、改善之处
10、人员管理方面
员工的精神面貌和紧张感缺乏，在这方面我们在策划一下整顿，制定完善的规章制度和培训计划。实施有效的激励措施，不断的提高员工的综合数字，以适应企业以后发展的需要。员工的素质和业务水平一直是公司领导培养的目标之一。
11、物料消耗管理方面
由于之前我们没有对物料消耗及成本进行考核，在飞正常成本增加时，如工具损耗率搞，物料使用质量过剩，员工装配及存放不当影起的浪费。导致这样的现象存在，主要是员工节约意识不强。本部门将根据实际情况实施相应的奖罚措施和节约能源降低成本的思想教育，始员工的节约意思和主人翁精神逐步的提高
12、模具检验方面
由于模具的原因使我们的产品
综合管理部个人年终总结(范文)：2
xx年已经过去，回首xx年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的xx年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，xx年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度工作情况总结如下：
一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！
一）在xx年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
二）在xx年工程维修主要有：卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！
三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
一）xx年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度xx年下半年，行政部组织召开了xx年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
三、主要经验和收获
在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
二）经过这样紧张有序的xx年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这xx年，又从无限轻松中走出这xx年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
三）总结下来：在这xx年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。行动力上再多以实现就更好了。
五、听取员工的意见
要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取
综合管理部个人年终总结(范文)：3
200x年即将过去，我们将迎来200x。在这将近xx年的时间中我和部门全体员工，在公司领导的正确指导下，以及各位同事的共同努力下，我们积极做好自己的本职工作，为公司的发展，贡献自己应该贡献的力量。我们的工作总结如下：
一、本年度完成的主要工作
一）人力资源工作
1、制定各子公司绩效考核制度，并组织实施。
2、公司人力资源工作基本实行人事制和绩效工资两大工作机制，使公司人员和员工的薪酬制度与工资挂钩，有效地调动了员工的工作热情。
3、完成公司绩效管理体系及绩效考核工作。
4、组织各子公司人力资源开展各种招聘活动，为公司节约了人力成本。
5、完成公司各部门绩效评审工作。
6、做好绩效考核工作。
7、参加了公司组织的各项培训及其他培训工作。
二）劳动关系管理工作
8、200x年度完成员工劳资的各项变动情况
9、完成了公司工资的调整工资调整及工人薪资的调整工资调整工作；
10、参加并完成了员工工资的各项变动工作。
11、完成公司员工的劳资的各项变动和工资的年审工作；
12、完成了公司工资的年审工作。
13、参加了公司员工的技能培训及各级培训的各项培训工作。
14、完成了员工的工资的各项变动情况的统计及统计工作；
15、完成了公司工资的核算工作。
16、完成了公司工资的发放工作。
三、存在的问题
17、公司人力资源管理的规划与设计还需要进一步的加强，特别是在公司人力资源管理工作的规划与设计上。
18、对公司人力资源管理的规划与设计，在把握好公司现有人力资源的前提下，完成对公司人力资源战略的重新定位与设计。
19、对公司人力资源战略规划进行了初步设计工作。
20、在公司各部门的支持和配合下对公司人力资源战略进行了初步设计。
21、对公司现有的职工和员工的绩效考核进行了调整并制定了符合实际工作要求的考核办法，为员工晋升、晋级晋级、上岗等提供了公平竞争的平台，激发了员工的工作积极性。
22、为了满足员工个性化的个性化需求，满足公司多元化的人力资源需求，满足公司多元化人才的需求，在一、二级机构中对公司人力资源战略进行了重新设计，包括：中层竞争上岗、中层轮岗、专业技术职务评聘、内部调动、调入调出去等。
23、根据公司战略规划对员工的各项待遇进行了调整，公司的薪酬制度进一步完善，为人力资源战略的制定提供了制度保障。
四、200x年度工作中存在的问题
一）人力资源管理方面
24、员工招聘的渠道还需进一步加大。
25、对公司员工进行了解的不够透彻性，有待进一步细化。
26、公司员工的绩效考核还需进一步加强。
27、人力资源部工作还需要进一步加强。
28、员工的培训工作还需进一步加大，培训的效果还有待提高，员工需要进一步深入的了解各部门的工作。
29、绩效评估与开发需进一步加强。
二）劳动关系管理
30、公司员工的劳动关系管理还需要进一步理顺。
31、劳动争议问题虽未得到解决，但仍需要进一步的调解与化解。
32、公司各项目人员的劳动纠纷问题仍需继续进一步解决和处理。
三）薪酬体系改革工作
33、200x年度的薪酬体系改革工作，人力资源部积极配合，完成了公司各部门、各分公司三个层次的薪酬体系改革工作。
34、公司各部门薪酬体系的改革与开发，对公司薪酬体系及各岗位薪酬体系进行了重新调整与优化。
35、200x年人力资源部将在人力资源战略规划指导下，加强和改进各部门、各分公司及项目部工作的整体工作，以有效激励和约束激励为主要工作原则，加强与各部门、各分公司及项目部的工作的整体工作联系，为公司的
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本年度工作在各级领导和各位同仁的关心指导下，紧紧围绕公司制定的工作思路和任务，认真贯彻落实公司各项工作精神，不断加强和改进管理制度，提高工作效率，全面提升管理水平和服务质量，充分发挥工会组织为公司服务的职能部门的作用。xx年来取得了一定成绩，现将个人的工作情况作如下总结：
一、加强学习，不断提高自身的素养和管理水平。
工会工作是我们公司工作的重要组成部分，与工会一个是与企业紧密联系的桥梁和纽带，工会是公司的得力助手，是企业发展的纽带，是沟通公司各项工作的桥梁和纽带。我们工会始终把加强理论学习、提高工会的综合素质当为工作中的重点来抓。工会始终把学习和提高职工的思想素质当为一项重要事情来抓。在公司工作会议、职代会中多次组织职工学习理论、“”重要思想和十六届三中、四中全会精神，并组织职工学习了“十二五”期间公司发展规划及公司党的建设等相关文件。
二、工作中不断加强自身建设
加强了自身建设。工会工作要有创新意识，工作方法也应该灵活多样，不能照抄照搬，而应该灵活机动地开展活动，创新方法、灵活机动地开展活动。在工作中，我始终注重加强业务理论学习。通过各种渠道学习工会相关知识，了解工会相关文件，掌握工会相关的法律常识，不断增强工会业务理论水平，提高工作能力。
三、努力做好本职工作，积极参与公司建设和各项工作
1、做好公司各项文案工作。公司工会是公司活动的重要渠道，今年公司工会积极配合公司开展“三好一满意”活动。工会在“三好一满意”活动中，做了大量的文字工作，撰写了各类公文160余篇，其中被采用5篇。在公司工会工作会议上，做了多篇文案工作，有《建筑工程施工企业文化宣传》、《工会劳动竞赛》、《女子建筑知识问答》等，并在“三八”节组织公司女职工参加了市总“工会女子篮球比赛”，并获得“第一名”的优异成绩。
2、做好“五一”节慰问困难职工工作。今年公司工会对困难职工和离退休人员进行慰问，共慰问金5.5万元.并对公司职工文、李凤荣等离退休人员及时地发放给工会账户，保障了公司职工的切身利益。
3、做好“三八”节的慰问及职工生日活动的组织和后勤保障工作。公司工会以及工会组织在今年xx月组织的迎新春茶话会上，组织女职工参与了公司举办的迎新春茶话会并发放给工会会员。公司工会还组织员工参与了“三八”节的慰问及职工生日慰问活动。
4、做好公司职工工作计划、安排、检查和总结。公司工会积极做好各项检查工作，并根据工会的要求，结合我公司的实际，认真做好工会组织工作，积极完成各项工作。
5、积极配合公司党工会开展各项活动及活动，为公司的工作做出奉献。积极组织员工参加公司组织的庆三八活动。
6、做好员工思想教育，关心职工，切实维护职工的合法权益，做好员工的思想工作，确保公司各项工作顺利开展。积极组织员工参加工会举办的各项文娱比赛及各种文体活动，丰富职工的文化生活，增强职工的凝聚力。
7、做好公司职工技能培训工作，组织员工参加各种培训及技术比武，提高职工的技术水平和技能水平，使员工的综合素质得到更大的提高。
8、组织开展公司劳动竞赛活动。组织员工参加公司举办的劳动竞赛及各种文体活动。
总的来说，公司工会在xx年度工作中，虽然取得了一定的成绩，但是在肯定成绩的同时也应清醒地看到工会的不足与薄弱，在工作中还存在许多薄弱环节，工作还不够深入和细致;各项规章制度的制定及执行还不够严格，公司的规章制度和操作规程还有待于进一步完善;工会工作的服务意识不够强，公司的各项工作还不是很完善，还有待于进一步加强。我们将在今后的工作中，进一步发扬成绩，克服不足，创新工作，取得更加优异的工作业绩。
综合管理部个人年终总结(范文)：5
在公司领导和同事们的帮助指导下，通过自身的努力，在思想上，学习上，工作上取得了一定的成果，顺利完成了各项工作任务，现将本年度的工作总结如下：
一、思想上认识明确，态度端正
在平时工作中，我能够自觉将党风廉政建设与各项工作任务紧密结合起来，积极参与，求真务实，较好地完成了各项工作任务，能够认真执行有关规定，自觉遵守各项规章制度，能够按时出勤。平时生活中，能够尊重领导，团结同事，以不计较个人得失为荣，也能较好地处理人际关系，与周围同志关系融洽，具有良好的群众基础和工作能力，能够严格要求自己，时刻警醒，做到了自重、自省、自警、自励。
二、学习上勤奋认真
我深知学习上的成果不是一蹴而就的，是一个长期坚持，不断学习的过程。因此，在平时的学习中，我都坚持一边工作一边学习，做好笔记，重点学习党的精神、《》及有关文件。特别是通过学习，我更加全面领会到党的精神，认识到了做一名合格的，就应具备什么样的条件，树立怎样的形象，怎样才能成为一名合格的员。同时，我也意识到，作为一名积极向织靠拢的积极分子，在工作学习中更加积极主动，工作认真负责，严格按照标准衡量自己，树立了正确的世界观、人生观和价值观。在学习中，认真听讲，做好笔记，认真完成作业，在学习中，认真吸收，使自己的思想理论素养得到了进一步的完善提高。
三、工作上勤奋敬业
在综合科工作期间，我能认真做好本职工作的同时，能够积极配合科长做好科上的各项工作。积极参加公司组织的各项活动，如学习培训、“三八”节系列活动、带党工作等等。特别是在公司青年文明号的创建活动中，我都积极参与。在做好本职工作的同时，我还努力搞好科上的宣传工作，并组织同事们学习相关的法律、法规等。通过不断的学习，我的工作能力有了较大的提高，业务水平也有了较大的进步。
四、生活上勤俭节朴
我始终坚持艰苦朴素，勤俭耐劳，反对铺张浪费，始终做到艰苦奋斗，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。
回顾自己xx年来的工作，自己是问心无愧的，在工作中，我是尽职尽责的，虽然也有一些地方做的不是很好，但这都算是了事实。我应该说我的工作还是做得不错的，是和我一直同心协力的同事们共同努力的结果。
在今后的工作中，我将努力做到以下几点：
1、加强学习，拓宽知识面。努力学习专业知识和相关法律法规常识。加强对行业发展的了解，加强对周围环境和同行业的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;
2、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;
3、注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。
4、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种理论知识，并用于指导实践。
5、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
6、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。
7、积极、努力学习业务知识，针对自己的薄弱环节有的放失。并虚心向领导、同事请教，取人之长
