一、劳动监察调查的惩罚：
1. 根据《中华共和国劳动法》第三十六条的规定，企业或者事业单位未按照劳动监察的要求配合劳动监察调查的，由劳动行政部门责令限期改正，可以处以5万元以下的罚款。
2. 根据《中华共和国刑法》第二百七十九条的规定，拒不接受、妨碍劳动监察依法开展调查的，处xx日以上xx日以下拘留，并处二千元以上二万元以下罚款;情节较重的，处xx日以上xx日以下拘留，并处二万元以上五万元以下罚款。
二、劳动监察调查的补救措施：
1. 企业或者事业单位应当按照劳动监察的要求，严格履行劳动监察调查的义务，配合调查，提供真实、准确的资料，并及时采取改正措施，保证调查顺利进行。
2. 如果企业或者事业单位未能按要求完成劳动监察调查，应当及时采取补救措施，限期改正，减轻或者免除处罚。
保障劳动委托书接受监察的注意事项：
劳动保障监察集体投诉委托书应当包含以下内容：
一、申请人的姓名和；
二、被投诉单位的名称、地址、法定代表人或负责人的姓名、有关；
三、受劳动关系约束的劳动者姓名或个人号码；
四、受劳动关系约束的劳动者所在岗位及劳动合同签订时间；
五、存在的行为情形、行为发生的时间及范围；
六、申请人的权利主张、理由及证据；
七、申请人的其他相关要求。
此外，为了使投诉有效，投诉人在填写投诉委托书时应当尽可能提供完整的相关证据材料，以便劳动保障监察部门能够准确判断是否存在行为并依法作出处理。
保障劳动委托书接受监察注意事项：
一、劳动监察委托书的基本要素
1. 委托人：委托人应当明确写出其姓名或名称及住所、等信息；
2. 被委托人：被委托人应当明确写出其姓名或名称及住所、等信息；
3. 委托事项：应当清楚、明确地列出委托的具体事项，不得模糊不清；
4. 委托期限：应当明确指定委托的期限，以便在期限届满时停止委托行为；
5. 监察方式：应当清楚、明确地指明监察的方式，包括采用的检查手段、范围等；
6. 委托费用：应当明确指出支付委托费用的方式，包括金额、付款时间等；
7. 附件：如果有必要，应当附上相关文件，包括但不限于法律文书、文件等；
8. 签字：双方应当签字盖章，以表明委托书的有效性。
二、劳动监察委托书的具体格式
（一）标题：
劳动监察委托书
（二）正文：
甲方（委托人）：（姓名或名称）
地址：（住所）
：（电话、传真、邮件等）
乙方（被委托人）：（姓名或名称）
地址：（住所）
：（电话、传真、邮件等）
鉴于：
甲方特委托乙方代理甲方于（时间）至（时间）期间对其劳动关系进行监察，并就监察工作收取委托费用（金额），本委托书依据以下条款生效：
一、委托事项
乙方代理甲方对其劳动关系进行监察，监察方式采用（检查手段、范围等）。
二、委托期限
该委托书自（时间）起生效，至（时间）止。
三、委托
处理劳动保障监察的授权委托书范本示例
授权委托书
上海市【 】劳动保障监察大队：
现委托我单位(姓名： 性别： 职务： 号码： 联系电话： )，来贵处全权处理劳动事务。
上述人员向贵处提供的资料和签署的文书，我单位均予以承认。
特此。
公司注册地址：
公司文书送达地址：
受委托人签名：
(有效期：案件处理期间)
法人签章：
单位证明： (章)
年 月 日
扩展说明：劳动年审委托书怎么填？
应该把你对劳动的要求和需要达到什么的目标罗列出来
