关于接待办公室工作总结，精选6篇范文，字数为1500字。xx年，我局在区委、区的领导下，认真贯彻落实区委、区的决策部署和区各项工作要求，以建设社会主义新农村的总体战略为指导，以提高社会对工作的认识为重点，紧紧围绕区委、区的中心工作，全面推进了我局的各项工作。
接待办公室工作总结(范文)：1
xx年，我局在区委、区的领导下，认真贯彻落实区委、区的决策部署和区各项工作要求，以建设社会主义新农村的总体战略为指导，以提高社会对工作的认识为重点，紧紧围绕区委、区的中心工作，全面推进了我局的各项工作。
一、工作开展情况
一）抓机构改革，促发展。一是加强机构的组织领导。年初我们成立了以局长为组长的工作领导小组，下设办公室，由局长任办公室主任。二是建立健全机构，强化工作人员的思想认识。我们把工作纳入重要议事日程，列入了党政领导和的重要议事日程。三是健全机制，确保机构健全。我们结合工作实际及时制定了相应的工作制度，明确了机构工作人员职责，做到了机构健全，人员到位，责任落实。四是强化责任落实，确保工作落到实处。我局与工商所、队、分局、大队等相关部门签订了《2008-xx年工作目标管理责任书》，局为第一责任人，局为直接责任人，局为具体责任人。局主要领导与各股室、各股室、各股室负责人都签订目标管理责任书，与各股室、各股室及各股室、各股室、各基层单位签订了责任书目标责任书。同时，各股室、各股室、各基层单位也与各股室签订了目标管理责任书。五是强化考核，确保职能落到实处。为了加强机构内部运转，我局把工作纳入了各股室、各股室的目标考核，实行目标管理，将的工资、奖金与职工的工作表现直接挂钩，与年终考核挂钩，使每个股室、每个职工的思想认识与工作绩效挂钩。六是强化考核，确保工作落到实处。我们制定了人员考核奖惩办法和工作人员年度考核等一系列的制度，对各股室、基层单位、各直属单位、各股室实行目标管理责任制，实行目标管理。
二）抓重点，促效能。按照区委、区的统一要求，我们结合工作实际，把效能工作作为一项重要工作任务抓紧抓好，确保工作落到实处。一是突出服务。为了确保服务工作效能的有序进行，全局职工牢固树立“服务”意识，坚持“以人为本”的原则，努力做到“为办实事”。二是突出管理。为了保障工作落到实处，各股室、各股室严格按照工作要求，制定了各项工作制度、工作职责。三是突出办事。办事是一件极为复杂的事情，我们始终坚持“为服务”的宗旨，努力为基层群众办实事、做好事。
三）抓重点，促工作落到实处。我们以建设社会主义新农村为重点，紧紧围绕区委、区各项工作任务，抓重点，促工作落到实处。一是抓机构。我们成立了“工作领导小组”，局长为副组长，相关股室负责人为成员。并制定了工作职责、考核、奖惩办法、责任目标等，为建章立制提供了强有力的组织保证。二是抓重点。我们在年初制定工作计划时，根据工作部署，结合实际，制定了具体、详实的工作计划，明确了目标任务，为工作的顺利开展提供了重要的组织保证。三是抓重点。我们把“办事就是服从”、“做事先做人，做事后为人”等基础性工作放在各股室、各股室的重要地位上，突出抓了“办事”这一主题，即为领导当参谋、当好参谋；为全局搞好服务，办事就是为群众服务、为群众办好事、为基层服务。四是抓重点。我局围绕各项工作任务，以创新的工作思路开展各项工作，努力在“办事”、“办事”上求突破，切实抓好“事”，做到“事情多而不简化，事情多而不简化”，努力提高办事效率。五是抓重点。我局在抓重点工作上，坚持以服务为重，以办实事为原则，坚持按“三个满意”、“两个提高”、“四个建设”开展工作，力求把各项工作做在前，做出实效，努力把的各项工作落到实处。六是抓重点。我们在抓重点工作的同时，也注重以“三个满意”为核心，抓住重点工作，确保工作落到实处。一是
接待办公室工作总结(范文)：2
我于20--年xx月xx日成为公司的试用员工，下个月xx日我便来到公司工作。作为公司的一名新员工，在试用期间我努力适应公司的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务。现将我试用期的工作情况总结如下：
1、在实际工作中，我努力做到了与公司同事相处融洽，为自己工作的顺利进行及垫定了良好的基础。
同时努力工作学习，不断的提升自己的工作能力，并在工作过程中保持与领导同事的思想和工作交流，不断提高自己的综合素质，使自己的全面素质再有一个新的提高，以适应公司的发展和社会的需要。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
我是xx月份来到公司工作，担任公司行政前台文员的工作，主要是做好公司员工考勤及办事工作，月底就开始催促公司员工考勤，而我自己也是初次接触这方面的工作，这些工作虽然琐碎但是并不可分割的，我努力适应公司的工作环境和工作岗位。
3、认真地做好公司领导及行政经理交办的其他工作。
行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况进行备案……在每一项工作中，我努力服务公司各个部门，以求各个部门的正常运行。
4、在原来的基础上细划了公司考勤管理制度，有效地规范了考勤制度的执行情况，考勤做到了实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据制作考勤统计表，并及时交由财务制作工资表。
5、公司员工薪酬福利按时完成。
6、完成员工个人工作目标计划。
7、做好员工宿舍的管理工作。
8、公司办公室人员的招聘、入职、离职、考核工作。
9、社保、工伤、生育保险的`办理工作。
10、每月在---日之前做好---公司的员工社保、工伤、生育保险的缴纳工作。
其他工作
11、----某某公司车辆的使用、办公室部分资产的管理工作。
12、公司公共场所的监察管理工作。
二、20---年度工作中存在的不足
13、由于刚来公司只是月底接手，对公司的很多情况还不了解，难免出现一些错误。
14、由于自己以前没有接触过类似的工作，所以感觉还是很陌生，需要进一步学习了解与熟悉。
15、工作上和领导同事还有一定的沟通交流，一定程序能更好的完成。
16、工作自己对于公司业务和产品几乎一无所知，所以需要进一步学习了解与熟悉。
三、20--年的计划
17、了解公司产品型号、规格、价格;
18、有计划性的完成领导分配的其他工作;
19、积极学习其他单位、酒店等会议接待经验，提高自己的接待水平;
20、做好客户报价工作，并及时做好跟踪回访;
21、坚持财务手续，严格审核算(上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的不付款。
会计的基本职责就是对公司全部产品、各项费用进行收支。要贯彻执行国家统一会计制度，维护国家利益，保守会计权限，不损害公司利益。
会计不仅要做好会计核算，还要做好会计监督工作，它是经济管理活动的一个重要组成部分。会计不仅要为管理经济提供真实、完整的凭证，还要为实现管理经济利益服务。
23、会计应是一门实践性很强的学科，会计需要理论的指导，但是会计的发展是在实践中来完成的。所以，学校可以选择在毕业后参加工作，而会计的专业特点就是实践性很强，而会计的专业性特点又与实践性相统一。
接待办公室工作总结(范文)：3
xx年来，在各级领导和老师的热心支持和帮助下，我认真做好教学工作，积极完成学校布置的各项任务。下面我把本年度的工作做简要的汇报总结。
俗话说：“活到老，学到老”，本人一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素质。
在教育教学工作中，我始终坚持党的教育方针，面向全体学生，教书育人，为人师表，确立以学生为主体，以培养学生主动发展为中心的教学思想，重视学生的个性发展，重视激发学生的创造能力，培养学生德、智、体、美、劳全面发展，工作责任心强，服从领导的分工，积极做好本职工作，认真备课、上课、听课、评课，广泛获取各种知识，形成比较完整的知识结构，严格要求学生，尊重学生，发扬教学，使学生学有所得，不断提高，从而不断提高自己的教学水平，并顺利完成教育教学任务。
xx年来，我还不断学习教学理论，积极参加各类培训，自觉学习与教学实践相结合，努力探索教育教学规律，改进教学方法。
1、尊重学生是以学生为主的关键。
在教学中，深刻体会到要以学生为主，以学生的发展为主。首先，必须尊重学生。尊重学生的思考权，尊重学生的发言权，尊重学生探究精神。做到这些，才能够放手让学生去思考，让学生探究。
2、分层合作，是实现合作、自主、探究的学习模式必由之路。
学生的层次不同，思考的效率不同，往往会造成一些学生怕于思考，懒于探索，依赖别人的思想。教学中如果让好中差混成一个小组，这样好的学生永远成为领头人，成为代言人，而差生永远就在小组中得不到重视。要解决这个问题必须实行分层分小组合作的方法，在课堂上，根据不同的情况给不同小组以不同层次的任务，学生在层次相同，能力相同的情况下有了思考问题的时间，这样就达到了分层次合作的目的，也使得不同层次的学生有不同的挑战性任务。
3、明确学习目标。
语文教学最忌千篇一律，容易使学生厌烦。如果千篇一律地字词教学，课文分析，归纳总结，这样既费时又费力，学生学习完一篇课文也不知自己这堂课进步了多少。xx年级的学生，字词教学完全可以放手让他们自己完成。他们有这个能力而且有各自独特的方法。在教学中，我一般字词教学只作为一个检查过程。课文分析看是那一类文体，新的文体传授给新的方法。然后，让学生依据方法自我解决。最主要的是根据教材学生明白这节课要达到什么样的水平，解决哪些疑难问题，穴道哪些解决问题的方法。这样课堂才能实效高效。
4、规范作业。
学生学习新课和知识的系统化、条理化，要靠一定的作业来巩固提高。通过规范化的作业使学生的思路明晰，条理清楚。养成良好的学习习惯。这是新课程标准里的一个鲜明观点，而规范化的作业可以使学生的习惯得以形成。养成学生良好的学习习惯。
5、多开展语文实践活动。
利用课堂课余及班队活动，进行一系列的实践活动是本学期语文教学饿一个重要方面。在主题班会上，进行说“新学期的打算”、“时时刻刻注意安全”、“我爱学校”，如何利用制作等一系列活动，锻炼学生的胆量和表达能力都有显著提高，不管是谁站起来都能说上一会儿。
6、制定帮教方案
对个别的差生，能悉心辅导，经常面批作业，找出知识的薄弱环节，及时进行补漏。例如，自己经常利用课余时间，落班辅导学生，有针对性地制定帮教计划，有目的有计划地做好后进生的转化工作。在课堂上，采用多提问，多检查，及时疏导，及时反馈的形式，努力提高后进生的文化基础知识。同时，在班级中开展互帮互学小组，进行一帮一的学习活动，使学生端正思想，互相学习，互想促进，形成你追我赶的良好学习氛围。平时，自己还注意“两手抓”：一方面培养好尖子生，一方面通过尖子生辅导后进生，以先进
接待办公室工作总结(范文)：4
xx年来，在办公室的直接领导和其他同志的关心、帮助下，我勤奋踏实地完成了本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将xx年来的学习、工作情况总结如下：
一、加强学习，注重自身素质修养和提高。
xx年来，我坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，热爱自己的本职工作，加强自己的责任感、使命感和事业心。
同时，以积极的工作态度开展工作，热爱本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。
二、工作计划
工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为单位及部门工作做出了应有的贡献。
1、工作中，始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记领导交给的任务，有问题及时请教并努力做到不懂就问，虚心向领导、同事们学习，学习他们任务长处，提高自己的业务水平，做好自己的本职工作。
2、在工作中，始终坚持服从领导分管，做到不挑肥捡瘦，不拈轻怕重，不论领导安排什么工作，我都认真的去履行好。
3、在任何时候都能明确自己的工作职责，在任何时候都能明确自己的岗位职责，对领导交办的工作都能合理安排，没有计划性的完成，有效率。
4、能够认真配合主任做好餐厅的日常工作。
三、存在问题
5、在本职工作中还不够认真负责，岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求自己，工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂，处理事情必须快、精、准。在业务能力方面，我还有很多不足，比如在整理会议纪要时，没有抓住重点，记录不全，不能突出主要内容，给领导的会后工作也带来了不便。
6、对工作程序掌握不充分，对公司业务熟悉不全面，对工作缺少前瞻性，致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误。致使对自己有了些许的怀疑和不确定性，对未来也有了些许的灰暗情绪。
7、偶有缺少细心，办事不够谨慎，显得有些许毛躁。工作是相对简单但又繁、杂、多，这就要求我必须细心、有良好的专业素质、思路缜密。在这方面，我还不够细心，时有粗心大意、做事草率的情况，有时也会比较毛躁忘记一些事情等等。
四、下步打算
8、今后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多与大家进行协调、沟通，从大趋势、大格局中去思考、去谋划、取长补短，提高自身的工作水平。
9、必须提高工作质量，要具备强烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后，要进行思考、总结，真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
10、爱岗敬业，勤劳奉献，不能为工作而工作，在日常工作中要主动出击而不是被动应付，要积极主动开展工作，摈弃浮躁等待的心态，善谋实干，肯干事，敢干事，能干事，会干事。
11、平时需多注意锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、领导讲话等场合，做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的理解力、牢固的记忆力、机智的综合力和精湛的品评力；在办事过程中，做到没有根据的话不说，没有把握的事不做，不轻易许愿，言必行，行必果。
12、要注意培养自己的综合素质，把理论学习和业务学习结合起来，提高自身的素质和业务能力，以便为景区的明天奉献自己的力量，为本职事业做出更大的贡
接待办公室工作总结(范文)：5
一、加强组织领导，切实抓好办公室人员的思想
办公室是和行政各部门的综合管理机构，是承上启下、沟通内外的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。今年年初，我们以创建学习型和争创学习型为契机，结合办公室工作实际，制定了办公室学习计划，从学习目的、学习内容、学习形式、学习考勤等方面提出了具体要求，为加强和改进办公室全体工作人员的思想作风建设，提高办公室整体素质奠定了良好的基础。
二、严格学习制度，切实抓好办公室人员的思想教育
办公室是和行政领导直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。xx年来，办公室认真组织全体工作人员学习有关理论、文件、工作制度和业务知识。
首先，办公室积极参加局及办公室组织的学习培训，不断提高自身的思想素质，增强工作的主动性和责任感。办公室每年均有两次组织人员学习，学习时间为每周一次，内容主要涉及文书处理和公文处理。通过学习，增强了办公室人员的敏锐性和鉴别力，为做好各项工作奠定了思想基础。
其次，积极组织参加局组织的各种学习培训活动。为提高办公室人员的整体素质，办公室积极组织参加办公室组织的各种学习活动。如参加了“全国素质提升工程”的全员培训和市委组织部举办的“素质提升工程”培训，学习了《中国党监督条例》、《党的纪律处分条例》等一系列法律和政策，并积极参与到学习培训活动中去，使办公室工作人员更新了观念，提高了政策理论水平。
第三，积极开展业务知识学习和岗位技能培训。办公室积极学习传统文化和业务知识，努力开拓知识面，不断丰富自己的知识结构。今年我们组织办公室工作人员参加了市委组织部举办的“xx年全市办公室业务知识培训班”和市委组织部在“全市办公系统素质提升工程培训班”的学习，通过培训，提高了办公室人员的业务能力，并取得了市委组织部、市委宣传部以及市委组织部等部门领导的好评，为办公室各项工作的开展奠定了良好的基
三、严格执行各项办事程序，不断提高工作效率
办公室工作的核心是服务。办公室工作的出发点和落脚点就是要“想干事、会干事、干成事”。办公室工作的服务性、协调性和服务性既要体现在日常生活中，又要体现在服务性上。在服务中，注意态度和蔼、热情、耐心，为领导办事，为领导分忧，为领导服务，始终保持了较强的服务意识，尽力做好领导交办的每一项工作。在“想干事”上，注意联系实际，注意发挥好参谋助手作用，主动为领导分忧，为全局工作做些实事。对一些急需帮助的领导，主动联系，提出建设性的意见和建议，积极为领导分忧。对一些急需办理的工作，主动帮助领导分忧。在“干成事”上，注意抓住主要矛盾和关键环节，主动加强联系，协调好各方面关系。
四、加强自身学习，提高综合素质
办公室是综合部门，对外接待能力、文字材料的处理能力和写作水平直接影响着我们工作的质量和效率。今年以来，办公室认真做好人员的学习，学习领导工作会议精神，领会领导的指示和各级工作部署，学习各级各部门工作的先进典型和经验。同时，还注重学习本职业务知识，努力提高写作水平，力求做好各类材料起草和综合、文字表达等各方面的工作。通过学习和实践，提高了办公室人员的思想认识，丰富了写作经验，提高了写作水平。同时，还积极参加局组织的各类和业务学习，提高自身修养，强化素质，做好各种记录，撰写学习心得等，增强了自身的敏锐性、洞察力、鉴别力，强了文字表达能力。
xx年来，办公室工作取得了一些成绩，但还存在不少不足，主要是：工作创新精神还不够;工作中有时情绪急躁，有时急于求成;
