法务经理的岗位职责

法务经理的岗位职责

在不断进步的社会中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编收集整理的法务经理的岗位职责，希望能够帮助到大家。

法务经理的岗位职责1

岗位职责：

1、协助各投资总监参与投资项目谈判;

2、负责公司各类合同审核，起草法律文件等;

3、协助法务总监完成公司相关法律事务处理、给予务理意见，做好风险规避;

4、为公司各部门提供法律咨询;提供相关的法律支持;

任职资格：

1、从事过房地产企业法务工作，或企业风控工作、有律师事务所工作经验想转向企业从事法务工作的优先;

2、大学本科及以上学历、法律相关专业、通过国家司法考试优先;

3、有两年以上大型企业法务工作经验或有合同审核经验者优先;

4、具有较强的分析、沟通能力，思维敏捷，逻辑性强;

法务经理的`岗位职责2

职责：

1、建立健全公司法律事务相关规章制度和流程，为公司指定发展战略提供法律支持；

2、评估、审核公司经营项目的法律风险和政策风险，控制和防范公司运营中的法律风险；

3、起草、审核公司内部合同、法律文件，处理合同、知识产权事务、员工劳资纠纷等法务工作；

4、参与公司投融资和海外公司架构等重大经济活动，提出法律意见，处理相关法律事务；

5、协助处理公司决策、经营、管理过程中的法律事务；

6、参加和配合与公司相关的财务、税务、工商、劳动用工、合同管理等相关法律事务；

7、参与公司重大事故和危机处置活动，协助有关部门善后处理。

任职资格：

1、全日制法学专业本科及以上，通过司法考试；

2、熟悉各类纠纷案件解决的程序与技巧，能有效推动项目进程；

3、3—5年以上相关工作经验；

4、法律谈判技巧娴熟，严谨认真，沟通能力强，语言表达流畅；

5、具备很强的责任心，抗压能力强；

6、英语口语佳者优先考虑；

7、具备良好的`沟通理解能力和团队合作意识。

法务经理的岗位职责3

职责：

1、全面负责集团公司法务事务并控制法律风险，完善公司法律事务规章制度和流程，为公司战略发展提供法律支持;

2、负责制定与审核公司内部及外部业务合同、法律文件，包括重大决议、规章、合同及其他重要文件，监督合同履行;

3、负责公司各类相关法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动，给公司各部门的经营活动提供相关的支持;

4、参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策;

5、参与集团重大投资决策的讨论，并提供法律意见和建议，确保投资决策的合法性，把控法律风险;

6、分析国家法律、政策的变化情况，向公司管理层提出相应的调整建议。

任职要求：

1、责任心强，积极乐观，具有优秀的沟通能力及综合协调事务能力;

2、全日制本科及以上学历，持有法律职业资格证书或律师执照;

3、3年以上企业法律事务工作经验，具有支付、银行法务经验优先;

4、法律功底扎实，具有优秀的商务谈判、项目合同拟定方面的丰富经验及技巧;

5、具有清晰的'法律逻辑思维能力，良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力;

6、有英文为工作语言经验者优先，熟悉各种中英文法律文书的写作。

法务经理的岗位职责4

1.带领法务团队，管理公司的法务工作；

2.审核、起草、修订各类合同及法律文件；

3.处理企业业务过程中的相关法律手续，保证企业经济行为的合法性；

4.办理各类诉讼、仲裁案件及纠纷事件；

5.保持日常与司法部门的工作联系，管理外聘律师；

6.解答公司运营中出现的法律问题，向其他部门或人员提供法律咨询；

7.协助公司内部进行法律宣传、培训工作；

8.领导交办的其他法律事务。

法务经理任职条件

1.法律、法学相关专业，应通过国家司法考试，取得律师执业资格；

2.熟悉掌握各类法律法规知识，熟练运用各类法律技巧；

3.熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程；具有诉讼仲裁、调解等实践经验；

4.具有较好的`逻辑思维和抗压能力；

5.具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力。

法务经理职业发展方向

可转职为企业法律顾问、涉外律师、知识产权律师。

法务经理薪资行情（元/月）

应届毕业生：4356

一年以上：4373

二年以上：4988

三年以上：6657

五年以上：8571

八年以上：9664

十年以上：10481

法务经理的岗位职责5

1.参与公司上市、投资、融资等相关业务法律事务;

2.负责对外投资、并购等项目的交易结构设计、谈判、法律风险评估;

3.起草、审核、修订有关上市、投/融资、并购等业务以及公司内部治理相关的.协议、合同及法律文件;

4.参与对外投资、并购等项目的尽职调查工作，并出具尽职调查报告;

5.为管理阶层、各职能部门及下属公司提供必要的法律咨询和指导;

6.完成上级领导交办的其他任务。

法务经理的岗位职责6

职责：

负责研究相关法律、法规和政策，参与制定公司的重大规章制度及工作规范；

负责对公司重大经营决策提供法务支持；

起草、审核各类法律文书；

代表公司处理各类诉讼及非诉法律事务，维护公司合法权益；

配合集团公司法务部的.集团法律事务管理工作；

协助法律事务部正职/副职进行公司日常运营法律事务的管理；

管理、协调外聘律师、公证处等法律资源；

完成公司领导临时交办的其他工作任务；

任职要求：

全国重点大学全日制法学本科或硕士以上学历，法学专业；

相关工作经验本科3年以上（硕士可2年以上）；

有良好的沟通、计划与统筹能力，优秀的专业知识及技能；

法律职业资格或律师执业资格，对融资租赁行业有一定了解；

法务经理的岗位职责7

职责:

1、对公司各项制度流程进行合规性审查;

2、主要合同审核、能独立处理合同纠纷、劳动争议等法律事务，对法律风险规避提出有效的指导意见;

3、参与公司业务合作谈判，起草、审核相关法律文件;

4、建立完善法务工作档案及合同归档。

任职资格:

1、国家统招本科以上学历，法学专业，通过司法考试;

2、有3年以上工作经验，企业工作经验和律师事务所工作经验均可，具有良好的沟通能力;

3、具备各类法律事务的.逻辑判断和分析能力、项目和外部事务的沟通和谈判能力;

4、诚信、正直、敢于质疑的职业精神;

5、能独立出庭和撰写相关的合同及法律文件;

6、踏实肯干，勤于付出，能接受加班和适当的出差。

法务经理的岗位职责8

1.负责对公司开展法律咨询和指导服务,为业务部门开展专项法律咨询提供帮助,配合各部门做好诉讼事项;

2.审核公司日常法律文书、对外合同协议,必要时送交法律顾问审核或出具律师意见函;

3.负责对公司对外合同、协议等进行履约情况的检查;

4.组织开展公司系统内年度内部审计工作,以加强各项管理制度的落实,促进管理过程规范化,防范并控制内部风险;

5.组织公司内部项目管理工作的.内部审计(专项审计),根据审计结果提出建议,以加强对项目财务管理的内部控制;

6.根据年度工作计划,负责对所属公司内部控制制度建设、执行情况,特别是合同管理情况的年度例行检查;

7.配合财务管理部,协调、服务于政府审计工作的进行。

任职要求:

1.学历要求:大学本科及以上学历;

2.专业要求:法律相关专业;

3.技术等级:司法从业资格证,中级或以上专业技术职务;

4.经验要求:8年以上相关工作经验,其中3年以上部门管理经验;

5.能力素质:组织协调能力强,条理清晰,善于沟通,具有良好的风险防范意识。

法务经理的岗位职责9

职责：

1.带领法务团队，管理公司的法务工作;

2.审核、起草、修订各类合同及法律文件;

3.处理企业业务过程中的相关法律手续，保证企业经济行为的合法性;

4.办理各类诉讼、仲裁案件及纠纷事件;

5.保持日常与司法部门的`工作联系;

6.解答公司运营中出现的法律问题，向其他部门或人员提供法律咨询;

7.协助公司内部进行法律宣传、培训工作;

8.领导交办的其他法律事务。

任职要求

1.统招本科及以上学历，法律、法学相关专业，应通过国家司法考试，取得律师执业资格;

2.熟悉国际法，具备知识产权法及丰富的知识产权相关知识;

3.熟悉掌握各类法律法规知识，熟练运用各类法律技巧;

4.熟悉公司合同管理体系和法律风险控制流程;具有诉讼仲裁、调解等实践经验;

5.具有较好的逻辑思维和抗压能力，可熟练进行商务谈判;

6.具有良好的应变能力、分析能力、沟通交流能力、协调配合能力及文字表达能力。

法务经理的岗位职责10

1、根据集团要求负责草拟、审查和修改公司的各类法律文件文书及合同;

2、负责对集团及各子公司的规章制度等进行法律审核及对各类合同的审查、修

订、备案,提出法律意见;

3、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,为维护公司合法权益;

4、监控集团及各子公司在经营管理活动中的法律风险,提出预警法律意见书;

5、协同集团下属各园区对园区内企业、事业部、车间提供法律援助,定期组织

培训指导;

6、配合集团下属各园区组办的法律相关活动、论坛、讲座、调研等,为园区企

业提供法务专业服务;

7、对公司各部门违反法律法规的`行为提出纠正意见,协助有关部门予以整改;

8、公司法律文书、案件资料的整理备案归档;

9、统一办理集团法律授权工作;

10、完成领导交办的其它工作事项。

任职资格:

1、20-40 岁,专科以上学历,法律专业毕业;

2、3 年以上集团或大型企业法务工作经验,通过司法考试者优先;

3、熟悉民法、经济法、合同法、商法、税法等法律知识,能够独立应对开展工作;

4、熟悉法务处理流程,具备处理合同纠纷案件的专业能力;

5、较强的写作能力,能独立完成法律文书起草工作,具备较强的沟通协调能力,良好的谈判能力;

6、具备较强的逻辑思维能力,良好的职业素养;了解企业管理、劳动和财务规则;

7、能够承担工作压力,为人严谨、忠诚。

法务经理的岗位职责11

职责：

1、擅长处理员工劳资纠纷、劳动仲裁等劳动关系法务问题;

2、负责公司销售合同、项目合同、采购合同、委托服务合同等各类标准合同，协议文本编制工作;

3、负责公司销售合同、项目合同、采购合同、委托服务合同等各类非标准合同、协议文本、标书和对外发文等法律风险审核工作;

4、负责公司各项诉讼前的调查取证和诉讼后的出庭应诉等系列活动;

5、负责非诉讼纠纷的.调解方案的制定和审核;

6、负责配合相关部门在重大项目方面进行商务谈判和商务准备工作;

7、负责公司相关业务的法律咨询和法律培训工作;

8、负责法务方面政府部门关系的维护工作;

9、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、大学本科及以上学历，法律相关专业，取得法律职业资格证书;

2、三年以上法务管理方面经历，有大型餐饮企业法务从业经验的优先;

3、具备良好的文字表达能力、沟通协调能力及抗压能力。

法务经理的岗位职责12

1、负责公司合同预审工作;

2、起草、审核、修改公司各类法律文件(包括但不限于合同、协议、公函等文本);

3、协助参与公司商务合同的谈判、讨论并提供法律支持;

5、向公司业务部提供法律咨询;

6、学历能力强，遇到问题能够自己解决或者通过向其他人请求帮助。

法务经理的岗位职责13

1、负责公司各类业务合同的法律审核和监督履行工作;

2、负责公司规章制度的.起草、修订和法律审核工作;

3、负责公司股权收购工作;

4、负责各类诉讼、仲裁和其他法律纠纷的法律处理工作;

5、开展公司内部法律培训工作;

6、负责公司其他重大经营行为的法务支持(如各种涉及政府政策、资助等相关的法律法规类文件);

7、完成上级安排的其他工作。

法务经理的岗位职责14

岗位职责：

1.负责合同的起草、审核，并根据需要参与相应的谈判

2.建立并推行标准合同文本

3.对重大合同的`履行情况进行监督及跟踪

4.通过谈判、诉讼、仲裁等方式协助解决合同争议

5.对临床研发部门提供法律知识培训

6.不断协助优化临床研发部门法律事务支持流程

7.临床研发部门提出的其他法律事务支持工作

8.其他临时安排的工作

任职要求：

1.本科及以上学历

2.法律相关专业，熟悉合同法、公司法及劳动法等

3.英语听说读写能力佳

4.八年以上法律事务工作经验，一年以上临床研发项目支持经验，有律师事务所工作经验优先

5.良好的组织协调能力、分析判断能力及抗压能力;善于沟通和谈判

法务经理的岗位职责15

职责：

1、协助起草、审核、修改各类商务合同；

2、协助草拟各类法律诉讼文书、应诉开庭；有民事庭工作经验

3、为业务部门提供相关的法律咨询和培训，协助上级协调解决法律纠纷；

4、负责合同和法务相关文件的'归档和整理；

5、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：

1、全日制本科学历以上，法学相关专业；

2、法律基础知识扎实、有法律文书撰写经验；

3、熟悉合同法、公司法、知识产权法等民商法相关法律法规；

4、认真严谨细致、责任心强，具备较强的沟通协调和表达能力。

5、通过法律职业资格考试优先。