一、定义
本免责申明条款（以下简称“本条款”）适用于旅行者参加外出旅游活动。
二、范围
1. 旅行者在外出旅游前应自行识别和评估各项活动的危险性和可能带来的风险，并且承担由此而产生的一切后果。
2. 旅行者应保持良好的心理状态，遵守法律法规，尊重当地风俗习惯，避免与当地人发生冲突或纠纷。
3. 旅行者应提前了解旅行目的地的气候、物理环境和文化背景，做好充分的准备，以确保自己的安全、健康和愉悦的旅行体验。
4. 旅行者应注意自身安全，遵守当地的安全规定，不得冒险参与危险活动，不得擅自进入危险地段，不得擅自离开团队，要及时报告旅行团领队发生的任何情况。
5. 旅行者应根据旅行团领队的指示，按照旅行社的规定签订保险单，以确保自身安全。
三、免责申明
1. 旅行者应对自身行为负责，如因自身原因造成的任何损失，旅行社不承担任何责任。
2. 旅行者参与的所有活动均有可能受到天气、自然环境、文化差异等因素的不可抗拒影响，旅行社不对此承担任何责任。
3. 旅行中可能遇到的任何意外情况，旅行社将尽力协助，但不对此承担任何责任。
4. 如旅行者发生人身伤害、索赔等事故，旅行社不对此承担任何责任，事故处理由旅行者本人和当地相关部门自行协商解决。
5. 一切未尽事宜，由旅行社另行商定并作出解释。
免责协议书员工外出应包括的内容：
员工外出工作的协议书应该包含以下内容：
1. 员工姓名：该部分应该清楚地列出要参与外出工作的员工的姓名。
2. 外出的日期和时间：该部分应该明确指出员工外出工作的具体日期和时间。
3. 外出的目的：该部分应该清楚地说明员工外出工作的目的以及所要执行的任务。
4. 工作地点：该部分应该清楚地指出员工外出工作的具体地点，确保员工在外出工作时能够安全可靠。
5. ：该部分应该清楚地指出员工外出工作期间的，以便在突况时及时联系。
6. 工作成果：该部分应该清楚地说明员工外出工作的成果，以及其中所涉及的数量和质量等。
7. 结束时间：该部分应该清楚地指出员工外出工作的结束时间，以便及时归属。
8. 签字：该部分应该指出员工和雇主均签字，以确认协议有效。
免责协议书员工外出应包括的条款：
一、免责条款
1.本旅行社不承担任何由参团者在外出旅游期间发生的意外伤害或死亡所引发的任何经济损失和法律责任。
2.本旅行社不承担由于参团者个人财物遗失或损坏所带来的经济损失和法律责任。
3.本旅行社不承担任何由于参团者违反当地法律、规章而引发的所有法律责任。
4.本旅行社不承担由于参团者因疾病、意外或其他原因而导致的旅行延误或其他损失。
5.本旅行社不承担任何由于天气、路况、航班延误、等不可抗力因素而引发的损失。
6.本旅行社不承担由于参团者在旅行期间的私下行为所引发的任何经济损失和法律责任。
7.如本旅行社发生违约，则旅行社应承担因此造成的直接经济损失，但不超过参团者实际支付旅游费用的总额。
二、免责声明
本旅行社在此特别声明：本旅行社对上述免责条款中没有提及的任何情况均不承担法律责任。参团者应自行承担因此造成的一切损失。
员工免责协议书范本示例
甲方：___________公司，住所地：_________，法定代表人：_________。
乙方：___________，身份证号：_________，住址：_________，：_________。
甲、乙双方就甲方聘请乙方担任甲方财务的事宜，甲、乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，依据《中华共和国民法典》等相关法律规定，经平等协商，宜达成一致，特订立本合同。
第一条 责任人及实际管理者
经双方确认，公司的直接责任人和实际管理者为甲方。
第二条 聘用
经双方确认，甲方聘用乙方担任财务职位。
第三条 经济赔偿及法律责任
1、 经双方确认，乙方担任甲方财务期间，一切工作按照甲方的指示和分配进行。
2、 乙方有权利拒绝帮助甲方利用公司从事犯罪活动。
3、因公司行为造成任何经济索偿或法律纠纷，均由甲方承担相关的经济赔偿及法律责任，乙方无须承担任何责任。
第四条 争议的解决
因履行本协议所发生的争议，甲、乙双方应友好协商解决，协商不能解决的，任一方均有权向乙方所在地的法院提起诉讼。
第五条 其他事项
1、本协议的未尽事宜由甲、乙双方另行协商解决。
2、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3、本协议甲、乙双方签字并盖章之日起生效。
(以下无正文)
甲方(签字捺印)：___________ 乙方(签字捺印)：___________
______年______月______日 ______年______月______日
扩展说明：员工不可以外出住宿协议书怎么写？
如：公司：*******公司外出申请人： 姓名： 性别： 部门： 工号： 为了保障公司员工人身财产安全，维护公司和员工合法利益不受侵害，公司与晚间有事外出人员协商一致，达成以下协议：
1.夜间外出人员外出必须向部门申请，由组长、主管、经理签字方可；
2.外出同行人数男性不少于两人、女性不少于三人；
3.必须在规定时间内同时返厂（12：00时前 ）；
4.如遇意外情况，同行人员应奋力合作，确保同伴人身安全，立即报警以及通知厂部；
5.返厂时需要在门卫室登记备案；
6.申请人若违反以上事项，后果自负。本协议一式两份，行政部及个人各一份。公司行政部：（盖章） 申请人：（签字) 年 月 日 年 月 日
