劳动关系有效证明书
（以下简称“本证明”）
本证明由XXX（即甲方）和XXX（即乙方）于XXX日签订，用以证明乙方担任甲方的员工，且双方之间存在有效的劳动关系。
1. 甲方与乙方之间的劳动关系是合法有效的，双方均遵守《中华共和国劳动法》、《中华共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定。
2. 乙方的岗位是XXX，担任XXX的工作，乙方的工作期限是XXX（从XXX到XXX），工作时间为每周XXX小时，乙方每月应按时发放工资XXXX元（大写）。
3. 如果乙方违反了本证明中的条款，或者违反了相关法律法规，甲方有权终止乙方的劳动关系。
4. 本证明自双方签字之日起生效，至双方终止劳动关系之日止。
签署：
甲方：
乙方：
劳动关系证明应具备这些方面：
一般有效劳动关系证明书需要提供以下信息：
1.单位名称及地址；
2.被证明人姓名；
3.被证明人的职务；
4.被证明人聘用的日期；
5.被证明人的劳务形式（如正式、兼职、实习等）；
6.被证明人的工作内容；
7.被证明人的薪酬情况；
8.被证明人的假期情况；
9.被证明人的离职时间。
特此证明：
上述【被证明人姓名】于【被证明人聘用的日期】至【被证明人的离职时间】，在我司担任【被证明人的职务】，劳务形式为【被证明人的劳务形式】，工作内容为【被证明人的工作内容】，薪酬情况为【被证明人的薪酬情况】，假期情况为【被证明人的假期情况】。
此证明书由发出单位：【单位名称及地址】出具，以便证明其上述身份及劳动关系。
特此证明。
劳动关系证明应包括的内容：
劳动关系有效证明书是由当事人双方协商一致，在法定程序下签订的文件，证明双方之间存在劳动关系的有效凭证。
格式如下：
劳动关系有效证明书
甲方： __________
乙方： __________
经甲乙双方协商一致，已于20XX年XX月XX日签订劳动合同，现特此证明：
1. 甲方是乙方的合法雇主，乙方是甲方的合法员工；
2. 乙方已签订劳动合同，双方履行义务，服从管理；
3. 乙方由甲方支付工资，享受劳动保护；
4. 乙方与甲方之间存在有效的劳动关系，有效期自20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日。
特此证明。
甲方： __________
乙方： __________
日期：20XX年XX月XX日
劳动关系转移证明范本示例
兹证明_______________，男，现年__________岁，汉族，号________________，户籍地________________，于__________年__________月__________日到__________年__________月__________日在我单位从事__________工作，现合同期满，经协商，双方自愿解决了合同。
特此证明
_________________单位
责任人：______________
_____年_____月_____日
怎么证明劳动关系
劳社部发〔2005〕12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》
第二条轨道，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：_________________
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
(四)考勤记录;
(五)其他劳动者的证言等。
其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
扩展说明：劳动关系证明怎么写，怎么证明劳动关系？
劳动关系证明 兹证明XXX，男，现年XX岁，汉族，号XXXXXX，户籍地XXXXXXX，于XX年XX月XX日到XX年XX月XX日在我单位从事XX工作，现合同期满，经协商，双方自愿解决了合同。 特此证明 XXXXX单位 责任人：XXX 年月日怎么证明劳动关系劳社部发〔2005〕12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条轨道，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；(四)考勤记录；(五)其他劳动者的证言等。其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
